开云体育[永久网址:363050.com]成立于2022年在中国，是华人市场最大的线上娱乐服务供应商而且是亚洲最大的在线娱乐博彩公司之一。包括开云、开云棋牌、开云彩票、开云电竞、开云电子、全球各地赛事、动画直播、视频直播等服务。开云体育,开云体育官方,开云app下载,开云体育靠谱吗,开云官网，欢迎注册体验！央广网北京12月23日消息 12月23日，智联招聘2022年中国年度最佳雇主暨人力资本国际管理论坛举办，伊利成为“2022中国年度最佳雇主”百强榜单中唯一上榜的乳制品企业。伊利集团执行总裁刘春喜代表公司受邀参加论坛并讲话，他表示，伊利正全力加速数字化转型，并为企业员工的成长提供精准支持，致力于成为消费者信赖，员工喜爱的健康企业。此前，伊利入选“全国和谐劳动关系创建示范企业”名单，并荣膺全国企业文化优秀成果特等奖。
据悉，“中国年度最佳雇主评选活动”由智联招聘于2005年发起，旨在以独立客观的立场，通过专业科学的调查评选，树立中国雇主品牌标杆企业。在本年度评选中，伊利从9万多家企业中脱颖而出，在雇主文化、雇主形象、薪酬福利、组织管理、成长发展、工作环境各个维度当中收获一致好评。
伊利上榜智联招聘“2022中国年度最佳雇主”百强榜单（企业供图，央广网发）
员工是企业宝贵的财富，人才是企业坚实的支撑。在伊利集团董事长兼总裁潘刚“尊重人、凝聚人、成就人”的人才理念引领下，伊利为员工搭建快速成长的平台，树立坚强可靠的后盾，形成强大的凝聚力和内驱力，实现了员工与企业共同成长、共享发展红利，也成就了全球乳业五强、亚洲乳业第一的地位。可以说，“宠爱”员工、追求“员工价值领先”，是这场企业和员工双向奔赴，互相成就的“幸福密码”。
伊利追求“员工价值领先”，首先体现在为员工搭建快速成长的平台。伴随企业发展，伊利的团队已达6万余人，岗位数量多达千余个，如何量才而用、因才培养，更好激发出员工活力？实际上，尽管不同岗位要求差异巨大，但有着共同的内核，这就是“卓越价值创造者”。为长效培养卓越价值创造者，伊利为不同人群差异化构筑成长体系。近年来，伊利启动阳光100、梧桐树培养计划、鸿雁计划、昆仑太行人才计划等各类员工培养项目，还搭建数字化学习平台“伊起学”，通过数据分析和AI技术，精准为员工成长匹配学习内容。这些举措帮助员工提升专业技能，助力他们成为卓越价值创造者，实现职业理想，提升个人价值，让每位员工都找到自己的“用武之地”。在伊利，持续涌现出一批批杰出人才，他们中有全国劳动模范、行业顶尖专业人才、国际化管理人才等各类精英。
伊利奶粉事业部的孟根花，始终守护在品质保障的一线。在伊利搭建的平台上，孟根花兢兢业业、快速成长，她带领团队通过不断学习、积累数据、钻研新技术，成功建立婴幼儿配方乳粉生产整套检验方法标准，为呵护中国宝宝的健康付出心血。2020年，孟根花被授予全国劳动模范荣誉称号。孟根花只是伊利实现“员工价值领先”的缩影，在伊利各个岗位上，许许多多的优秀员工成为人才尖兵，成就卓越人生。
伊利的“员工价值领先”，还体现在始终作为员工坚强可靠的后盾。目前，伊利的福利待遇达40余项，其中法定福利项目占15％，非法定福利项目占85％。除此之外，伊利还设立了上百个奖项，激发员工动力。据统计，仅2021年，伊利向员工发放的各项激励金额就超12亿元。
不仅如此，伊利还有让员工感受阳光雨露般关爱的“春雨计划”，该计划从员工发展、绩效管理、身心健康等方面为员工提供全方位保障。2022年，伊利推出的“春雨计划”已经持续升级11年。此外，伊利还出台《伊利集团爱心基金实施办法》，涵盖重大疾病救助、金秋助学等多个爱心项目，致力于帮助有困难的员工渡过难关。
功以才成，业由才广。伊利在人才发展中的领先实践，不断得到权威认可，可谓厚积薄发。9月，伊利入选人力资源社会保障部官网公布的“全国和谐劳动关系创建示范企业”名单；11月，伊利荣膺全国企业文化优秀成果特等奖，并成为行业内唯一一家获此荣誉的乳制品企业；12月，伊利更是获得“井喷”式荣誉，在上榜智联招聘“2022中国年度最佳雇主”百强榜单之外，还荣膺2022肯耐珂萨星跃奖之最佳雇主品牌卓越企业，2022前程无忧人才和吸引典范奖，2022BOSS直聘最爱人才雇主奖，2022猎聘非凡雇主，雇主品牌创意大赛——员工体验创新奖、最佳雇主品牌科技奖、最佳品牌传播奖、最佳入职计划奖和最佳校园项目奖。
当前，人才资源越来越成为推动经济社会发展的战略性资源，伊利关注员工成长、重视人才发展的举措，不仅推动了企业的高质量发展，也为奶业振兴和国民健康事业注入人才活水，提供了坚实的人才支撑。
中海地产连续16年获得“中国年度最佳雇主”,近日，由智联招聘联合北京大学社会调查研究中心、中国劳动经济学会、哈佛商业评论以及国际权威组织等共同发起的2020中国年度最佳雇主活动颁奖盛典在无锡举行。“中国年度最佳雇主”是一项寻找和评选最佳雇主的调查活动，由中国领先的职业发展平台智联招聘联合北京大学社会调查研究中心于2005年共同发起。
远东荣膺“中国好伯乐”双奖项 价值雇主与“千里马”共奔腾,透过沉甸甸的奖项，我们看到了远东作为杰出的人力资源管理企业的创新实践成果，也再次领略了“最佳雇主”的独特魅力。新时代，新发展，远东人力资源管理工作正在以新思路、新举措，引领行业新潮流、新趋势，为企业发展创造更多人才资源，赢得发展先机。
潜力无限 未来可期——远东荣膺中国“最具发展潜力雇主”,多措并举，训战结合，阶梯式培养，夯实了远东人才梯队，也使远东和员工共同发展，互利共赢，实现共生依存。秉承初心，坚守匠心，远东人力资源团队始终以开拓精神、创新精神，用卓有成效的人力资源管理为企业发展赋能。
12月23日，智联招聘2022年中国年度最佳雇主暨人力资本国际管理论坛举办，伊利成为“2022中国年度最佳雇主”百强榜单中唯一上榜的乳制品企业。